- 401(k)
- Igualación de 401(k)
- Bonificación basada en el rendimiento
- Fiestas de empresa
- Salario competitivo
- Seguro dental
- Descuentos para empleados
- Seguro de enfermedad
- Oportunidad de ascenso
- Tiempo libre remunerado
- Capacitación y desarrollo
- Asistencia para la matrícula
- Seguro de la vista
- Guiar a los maestros las necesidades individuales de los niños
- Los maestros principales se comunican con los padres
- Los maestros principales participan en reuniones de personal y capacitación
- Los maestros principales diseñan un arreglo apropiado del salón para apoyar las metas y el nivel de desarrollo de los niños en el salón de clases
- Los maestros principales interactúan con los niños para apoyar el juego, la exploración y el aprendizaje
- Los maestros principales presentan expectativas que son apropiadas para la edad y el nivel de desarrollo del niño
- Los maestros principales planifican e implementan actividades que desarrollen la autoestima y las habilidades sociales
- Los maestros principales se comunican de manera apropiada y profesional con los padres y compañeros del personal
- Los Maestros Principales construyen el trabajo en equipo
- Los maestros principales utilizan herramientas de evaluación
- Salario competitivo
- Vacaciones pagadas
- Días de enfermedad
- Vacaciones pagadas
- Cuidado de niños
- Seguro de Accidentes e Invalidez a Corto Plazo
- Seguro médico/dental/oftalmológico
- Reembolso de matrícula
- Tiempo de planificación pagado
- RCP pagada/Primeros auxilios/Capacitación
- Cuenta de jubilación equivalente 401K
- Una licenciatura o superior en Educación Infantil, Educación Primaria o Desarrollo Infantil o un campo relacionado
- Licenciatura o superior en un campo relacionado que incluya 18 créditos en Educación Infantil Temprana o Desarrollo Infantil
- Título de Asociado en Educación de la Primera Infancia que incluye 18 horas semestrales de cursos directamente relacionados con niños pequeños desde el nacimiento hasta los 8 años de edad
- 1 año de experiencia trabajando con niños de 6 semanas a 6 años de edad y calificación de maestro de ECE para el estado de Colorado
- Creación de un plan de estudios para edades de 6 semanas a 6 años de edad
- Igualación de 401(k)
- Seguro dental
- Descuento para empleados
- Seguro de enfermedad
- Seguro de vida
- Tiempo libre remunerado
- Permiso por paternidad
- Asistencia para el desarrollo profesional
- Programa de referidos
- Reembolso de matrícula
- Seguro de la vista
Este es tu momento
La alegría de la infancia proviene de esas brillantes chispas de descubrimiento, momentos que nos deleitan y nos sorprenden. Tu carrera en The Goddard School puede ser igual de emocionante. Durante más de 35 años, Goddard Schools ha puesto a cada maestro en el centro de todo lo que hacemos, porque los maestros ponen a cada estudiante en el centro de todo lo que hacen. La Escuela Goddard confía, empodera y honra a sus educadores excepcionales. Desarrolle sus habilidades de enseñanza en un ambiente vibrante y enriquecedor y marque la diferencia en la vida de los niños todos los días.
Cada ubicación de Goddard School es de propiedad privada y está operada por franquiciados de Goddard Franchisor LLC. Los propietarios de la franquicia de Goddard School son los empleadores de cada escuela, y los propietarios de la franquicia establecen sus propios programas de salarios y beneficios, que varían según la ubicación.
(si ya tienes un currículum en Indeed)